CLIMA LABORAL Y MOTIVACIÓN LABORAL EN DOCENTES DE UNA INSTITUCIÓN ESTATAL DE TRUJILLO

Resumen

RESUMEN

Se realizó un estudio correlacional sobre clima laboral y motivación laboral en docentes de una institución educativa estatal de Trujillo (Perú). Se trabajó con una muestra de 115 docentes varones y mujeres, entre 25 y 60 años de edad, empleando la Escala de clima social laboral (WES) de Moos, Moos y Trickett y el Cuestionario de motivación laboral de Steers y Braustein. Los resultados muestran una correlación muy significativa y positiva y niveles medios de clima laboral y motivación laboral a nivel general y entre las dimensiones de ambas variables. Palabras clave: Clima laboral, motivación laboral, docentes.

 

ABSTRACT

A correlational research  about Work Climate and Labour Motivation in teachers of a state educational institution from Trujillo city is presented. A sample of 115 teachers, men and women, between 25 and 60 years old, was tested with the Social Work Climate Scale (WES) and the Labour Motivation Questionnaire by Steers and Braustein. The results show a very significant and positive correlation.  Besides, an average level of Work Climate and Labour Motivation prevails at a general scale and in its dimensions. Key words: Work Climate, Labour Motivation, teachers.